Pozice Vedoucí odboru 15 měla za rok 2024 celkový hrubý příjem 1 316 097 Kč.
Přepočteno na průměrný měsíční základní plat šlo o 86 925 Kč měsíčně a průměrnou měsíční odměnu 22 750 Kč.
Odměny a osobní ohodnocení ve výši 273 000 Kč tvoří 20,7 %% celkové výše příjmu.
| Hrubý měsíční plat (přepočtený na plný úvazek) včetně odměn | 109 675 |
| Nefinanční bonus | |
| Roční hrubý plat | 1 043 097 |
| Roční hrubé odměny | 273 000 |
| Úvazek | 1,00 |
| Počet odpracovaných měsíců | 12 |
| Je ředitelskou pozicí | Ne |
| Poznámka k platu | (Zdůvodnění mimořádných odměn) Mimořádné činnosti spojené: se zajištěním personální stabilizace odboru a vybudování ICT prostředí pro podporu fungování procesů úřadu; s vytvořením elektronického nástroje pro řízení, plánování a financování projektů a investic; se zajištěním manažerského informačního systému pro podporu vedení ZK v oblasti zdravotnictví; se zajištěním nového intranetu na platformě MS SharePoint online; se zajištěním nové techniky pro stavební úřad; s dalším rozvojem systému DTM Zlínského kraje; se zajištěním a implementací krizového informačního systému; s vytvořením funkčních procesů zajišťující bezpečnost a kyberbezpečnost KÚZK; s dotazníkem profesních zájmů – aktualizace a zajištění rozvoje a podpory projektu; s implementací nových modulů na podporu elektronizace personalistiky; s IVVS2 - zajištění rozvoje krizového systému ZK, obnova technologií a rozvoj optické sítě 21Net; s přípravou VZ "HSM modul a vzdálené podepisování pro KÚZK a příspěvkové organizace; s datovým portálem - VZ a realizace projektu ePortál ZK; s implementací nové bezpečnostní technologie z projektu Zvýšení KB ZK II; s projekty Zvýšení kybernetické bezpečnosti v PO II a zřizovaných organizacích; s vytvářením nových automatizovaných procesů; se spuštěním systému DTM do produkčního režimu, s testováním vysoké dostupnosti; s přechodem na webové řešení formulářů; se zajištěním regionálního tržiště - E-shop s regionálními produkty pro potřeby zřizovaných organizací ve ZK; s dlouhodobým elektronickým archivem zdravotnické dokumentace; s upgradem KISSoS řešení migrace do prostředí TCK ZK a zajištěním podpory na další období; s upgradem sítě v nemocnicích na rychlejší připojení; s automatizovaným onboardingem zařízení, podpora hlavních operačních systémů; s migrací významných a důležitých informačních systémů na nové serverové platformy; se zveřejňováním materiálů ZZK na webové stránky Zlínského kraje; se zajistěním legislativního souladu s transponovanou vyhláškou NIS2 |